人力资源管理考研(人力资源管理考研科目)

人力资源管理考研，人力资源管理考研科目

自考人力资源管理本科有哪些课程？很多同学想要报考自考人力资源管理本科专业，但是不太清楚考试科目，下面查米教育小编就带大家一起来了解一下~

01丨人力资源管理

专业定义

人力资源管理主要研究管理学、经济学、法学、人力资源管理等方面的基本知识和技能，涉及人力资源规划、招聘与配置、培训与开发、绩效管理、薪酬福利管理、劳动关系管理六个方面，进行企业人员的招聘、甄选、培训、考核、劳动关系管理等。

考试科目

注：以下为小自考人力资源本科专业的考试科目

02丨专业优势

行业前景好，专业人才缺口大

随着社会经济的快速发展,人力资源管理在企业中的重要性日益凸显,专业的人力资源人才是企业中的“佼佼者”。

03丨发展前景

就业方向

各类企事业单位：招聘专员、人力资源开发、员工考核、员工培训、薪酬管理、劳动关系管理；猎头类公司：猎头。

考研方向

企业管理、工商管理、行政管理。

人力资源管理考研(人力资源管理考研科目)