2022管理学考研：影响知觉选择性的主观因素有如下几个方面

2022管理学考研：影响知觉选择性的主观因素有如下几个方面

　　

　　对于考研专业而言，管理学一定算的上是热门专业之一，也就表示管理学专业考研竞争是非常激烈的，想要更好的复习准备管理学，对于知识点的练习是日常复习不可少的。考研小编整理“2022公共管理学考研公共关系知识点：影响知觉选择性的主观因素有如下几个方面”内容，一起来看。

　　1.需要和动机(名词解释)

　　需要是人对客观现实的需求(包括自然需求和社会需求)的主观反映。

　　而动机是人们为了满足需要而激励着主体采取行动的内隐性意向，二者密切相关。

　　2.兴趣

　　兴趣是动机的进一步发展，一般指热切地追求知识或从事某种活动的外现性意向。

　　3.性格(名词解释)

　　性格是对现实的稳定态度和习惯化的行为方式。

　　性格在意志、自尊心、情绪、对人态度、权力需求、竞争心理等方面的特征影响着知觉的选择性。

　　4.气质

　　气质主要是受神经过程的特性决定的行为特征，它往往与性格交织在一起。

　　气质可分为多血质、胆汁质、粘液质和抑郁质四种典型类型，它们对知觉选择性的影响，主要体现在一定时间内知觉的速度和数量上。

　　5.经验知识

　　这是指个体过去通过认知积累的、与当前知觉有关的经验知识。

　　以上就是考研小编整理的“2022公共管理学考研公共关系知识点：影响知觉选择性的主观因素有如下几个方面”相关内容，希望对大家有所帮助，预祝大家能考上理想的院校。更多管理学考研信息尽在考研管理学频道!

2022管理学考研：影响知觉选择性的主观因素有如下几个方面